强基赋能：集团总部职能部门专项培训正式启动

9月10日下午，钢兴集团2025年总部职能部门专项培训正式启动，并举办了首场财务基础知识培训。集团公司党委书记、董事长黄威，党委副书记、董事、总经理许睿等高管，各子公司事业团队（经理人团队）成员及财务人员参加了本次培训。集团公司党委委员、董事、副总经理白云亮代表集团公司在开课仪式上讲话。

钢兴集团从厂办集体企业改制而来，由于历史原因，从成立之初就存在着产业层级低、市场单一、职工素质低、整体竞争力弱等问题。改制成立十二年以来，集团公司在处理遗留问题、排除各类风险、聚焦产业升级、盘活有效资源、积累发展资本、优化管理体系、强化队伍建设等各方面取得了长足进步，但仍存在着产品服务低端、防风险意识不足、创新能力不够等内部发展问题，而这些问题都指向了一个根本性的挑战：人力资源已成为制约集团公司转型升级和创新发展的短板。集团公司必须站在战略发展高度谋划、系统推进人力资源工作，全面提升队伍素质。

因此，强化对人才的重视和投资是集团公司现阶段谋生存、促发展的必然选择。引进人才是快速解决问题的办法，而培训是提升素质、弥补短板的长久之计，必须集中资源、高度重视、切实抓好、久久为功。本次系列培训贯彻集团公司2025年员工教育培训计划分层分类要求，以事业团队（经理人团队）和相关业务人员为主要培训对象，计划围绕总部各部门职责、业务方向等组织六场培训，内容包括财务知识结构、企业风险防控、合法合规用工、合同的全流程管理、党群工作等，旨在强化企业经营管理基础知识，系统性提升事业团队（经理人团队）、业务人员的专业能力和综合素质，为集团公司高质量发展注入新动能。各子公司要与集团公司相互配合，逐步构建和完善与企业生产经营管理紧密联动的、系统化的培训体系；事业团队（经理人团队）要发挥引领示范作用，按计划、按要求完成本次系列培训，学以致用，并引导员工持续学习、推动本单位培训工作落地见效。

作为系列培训的开篇之作，财务基础知识专项培训备受关注。集团公司财务部部长卢建中担任主讲，他从会计报表、会计原理、税的原理、财务相关概念、福利企业税收优惠政策六个方面进行了通俗易懂的讲解与分享，内容充实、干货满满，为后续培训的顺利开展奠定了坚实基础。

总部职能部门专项培训的成功启动，标志着集团公司在系统性锻造高素质、专业化的事业团队（经理人团队）与业务力量，构筑长效人才梯队、破解人才瓶颈方面迈出了至关重要的一步。后续系列培训将按计划陆续开展，持续为集团改革发展提供坚强的人才保障和智力支持。